대구도시공사는 청년들의 취업난 해소와 지역 일자리 창출을 위해 신입사원을 공개 채용한다고 12일 밝혔다.
이번 채용에서 공사는 업무직 4명(일반행정)과 기술직 3명(건축 1명·전기 1명·지적 1명) 등 총 7명을 채용할 예정이다.
입사 지원 시 나이와 학력에는 제한이 없고 국가직무능력표준(NCS)에 기반한 능력 중심 인재채용방식으로 진행한다. 다만 거주지는 제한한다. 지역 청년에게 우선적으로 일자리를 제공하기 위해서다.
채용은 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 확산을 방지하고 지원자의 채용전형 참여 기회를 보장하기 위해 필기전형을 제외한 전 과정을 비대면으로 진행한다.
채용 응시자는 공고일 전까지 주민등록상 주소지가 대구·경북으로 되어 있어야 한다. 또한 대구·경북에 주민등록상 주소지를 두고 거주한 기간이 3년을 넘어야 지원할 수 있다. 기술직은 지원 분야 기사 이상 자격 소지자를 대상으로만 채용한다.
공사 측은 16일부터 23일까지 온라인 채용 홈페이지를 통해 입사지원서를 신청받는다. 필기전형, 서류전형, 인·적성검사, 면접전형 단계를 거쳐 9월 14일 최종 합격자를 선발할 계획이다 이종덕 대구도시공사 사장은 “공정하고 투명한 방식으로 유능한 청년 인재가 채용될 수 있도록 노력하는 한편 공공기관의 사회적 가치를 실현하는 데 앞장서겠다”고 말했다.