기사입력 2021-08-09 01:05:00
기사수정 2021-08-08 22:34:36
학령인구 줄어 신입생 모집 위기
선문대 등 맞춤형 인재육성 총력
선문대와 순천향대, 호서대 등 충남 아산 지역 대학들이 학령인구 감소로 맞닥뜨린 신입생 모집 위기 파고를 넘기 위해 소프트웨어(SW)와 인공지능(AI) 교육 등 대학특성화 및 기업맞춤형 인재 육성에 속도를 내고 있다.
선문대 SW중심대학사업단은 최근 재미(在美)한인정보기술자협회(KOCSEA)와 업무협약을 체결했다고 8일 밝혔다. 양 기관은 업무협약에서 해외 온라인 교육뿐만 아니라 다양한 교육 프로그램 커리큘럼을 공동 개발해 운영할 예정이다. KOCSEA가 주최하는 각종 콘퍼런스 및 워크숍에 선문대 학생과 교수가 참석해 학술 교류를 진행한다.
2018년 충청권 최초로 SW중심대학사업에 선정된 선문대는 기업친화형 소프트웨어 전문 인재와 타 전문 분야 및 소프트웨어 소양을 겸비한 소프트웨어 융합인재를 양성하는 데 주력하고 있다.
순천향대는 4차 산업혁명시대 신산업 분야를 선도할 차세대 AI와 SW 융합인재 양성을 위한 ‘SW융합대학’을 신설한다. 지난 4월 SW중심대학에 선정된 순천향대는 올 2학기부터 SW융합대학을 운영한다. 웰라이프(Well-life) 실현을 위한 AI·SW 융·복합 인재 양성이 목표다.
순천향대 SW융합대학은 △컴퓨터소프트웨어공학과(54명) △정보보호학과(50명) △인공지능학과(40명) 등 3개 학과 △지능형정보통신전공 △바이오메디컬SW전공 △전기소프트웨어융합전공 △AI소프트웨어전공 등 10개 융합전공으로 운영된다.
호서대는 전공 불문 누구나 쉽게 AI 지식을 학습할 수 있도록 인공지능개론 교재를 직접 제작해 지난해부터 전교생 대상 AI 교육을 실시하고 있다. 대학 차원에서 AI 교재를 직접 만들어 전교생을 교육하는 곳은 호서대가 전국 최초다. 호서대는 AI4U(AI for you) 상표출원부터 모든 학과의 AI융합학제, AI전담교수제 도입 등 대학의 교육체제를 AI 융합교육으로 바꿀 예정이다.