대구도시철도공사는 ‘2022년도 신입사원 채용시험’ 지원서를 접수한 결과 76명 모집에 총 3212명이 지원해 평균 42.3대 1의 높은 경쟁률을 기록했다고 4일 밝혔다.
일반직은 57명 모집에 2986명 지원해 평균 52.4대 1의 경쟁률을 기록했고, 공무직은 15명 모집에 83명이 지원해 평균 5.5대1의 경쟁률을 보였다.
사무직은 17명 모집에 1647명이 지원해 96.9대 1로 최고 경쟁률을 기록했다. 청원경찰은 4명 모집에 143명이 지원해 35.8대 1을 보였다.
사회적 약자의 일자리 기회 제공을 위해 별도로 모집한 장애인 분야에는 5명 모집에 30명이(6대 1), 고졸 기능 인재 분야는 2명 모집에 10명이(5대1) 각각 지원했다.
필기시험은 오는 9일 '2m 이상 거리두기'가 가능한 대구 엑스코 전시장에서 오전․오후로 나눠 치른다. 이어 인성검사와 면접시험을 거쳐 5월 17일 최종합격자를 발표한다.
홍승활 사장은 “이번 채용이 취업난으로 어려움을 겪는 지역 인재들에게 활력을 주는 기회가 되길 바란다”며 “시험 전일과 당일 3차례가량에 걸친 철저한 방역소독으로 지원자들이 안심하고 시험을 치를 수 있도록 하겠다”고 말했다.