“맞춤형 취업교육 지원”… 청년 자립 돕는다 [상생경영 특집]

삼성전자

삼성은 사회적책임(CSR) 비전 ‘함께가요 미래로! Enabling People’을 발표하고 다양한 CSR 활동을 펼치며 우리 사회와 동행하고 있다. 사람의 역량이 최대한 발휘되도록 지원하는 것을 사회공헌의 지향점으로 삼고 이 같은 CSR 비전을 정립했고, 이 비전을 실현하는 두 가지 중점 테마로 청소년 교육과 상생 프로그램을 선정했다. 잠재력이 가장 창조적으로 나타나는 청소년들이 미래에 건강한 사회인으로서 필요한 역량을 갖추도록 청소년 교육에 힘을 쏟고 있다.

삼성전자는 자립준비 청소년을 위한 자립지원 프로그램인 ‘삼성희망디딤돌’을 운영하고 있다. 아동양육시설 등에서 지내다 만 18세가 돼 사회로 첫걸음을 내딛는 자립준비 청소년들이 안정적 환경에서 자립을 준비할 수 있도록 사회복지공동모금회 및 지방자치단체와 함께 주거공간과 교육을 제공하는 프로그램이다.

지난 2월 전남 순천시에서 열린 ‘삼성희망디딤돌’ 전남센터 개소식에 참석한 관계자들이 자립준비 청년들을 응원하고 있다. 왼쪽부터 박승희 삼성전자 CR 담당 사장, 김병준 사랑의열매 사회복지공동모금회 회장, 김영록 전남 도지사, 김미자 전남 아동복지협회 회장. 삼성전자 제공

‘삼성희망디딤돌’은 2013년 ‘삼성 신경영’ 선언 20주년을 맞아 삼성전자 임직원들이 직접 아이디어를 내고 기부한 금액으로 시작된 CSR 활동이다. 삼성은 2013년 12월 신경영 20주년을 기념해 특별격려금을 임직원들에게 지급했고, 임직원들은 이 중 10%를 기부했다. 삼성전자는 기부금을 뜻깊게 사용하기 위해 임직원들로부터 아이디어를 제안받았고, 임직원 2만3000여명이 투표에 참여해 기부금으로 지원할 CSR 사업을 직접 선정했다.



그중 하나가 자립준비 청소년 자립지원 프로그램이었고, ‘삼성희망디딤돌’로 발전했다. ‘삼성희망디딤돌’ 센터는 임직원 기부금 250억원을 토대로 2016년부터 운영을 시작했고, 임직원들의 뜻을 이어가기 위해 2019년 회사 지원금 250억원을 추가해 사업 지역을 확대했다.

‘삼성희망디딤돌’은 부산·대구·강원·광주·경남·충남·전북·경기·경북·전남센터 등 10개 센터가 운영 중이고, 올해 대전센터를 개소할 계획이다. 2022년 9월 건립을 발표한 충북센터도 개소를 준비하고 있다.

2016년 ‘삼성희망디딤돌’ 부산센터 개소 후 2022년까지 각 센터에 입주한 청소년을 포함해 자립준비, 자립체험 등 지원을 받은 청소년은 1만6760여명에 달한다.

전국 각 센터에서 근무하는 약 50여명의 직원은 센터별 우수사례 공유 등을 위해 분기 1회 세미나를 여는 등 센터 간의 교류도 활성화되고 있다. 삼성 임직원들은 지난해부터 ‘삼성희망디딤돌’ 센터 입주 청소년들을 대상으로 자립생활에 대한 고민을 함께 나누고, 미래 준비에 도움을 주는 멘토로도 나섰다. 심도 있는 멘토링을 위해 전문 코치 자격을 취득한 임직원 30여명으로 구성된 멘토단을 지난해 10월까지 시범운영했고, 올해 확대 운영할 예정이다.

‘삼성희망디딤돌’은 광역 지방자치단체와 수행기관을 선정하고, 각 지역의 센터 건립 시부터 3년간 시범사업 운영비를 지원하고 있다. 시범사업이 종료된 희망디딤돌 센터는 해당 지방자치단체를 통해 계속 운영된다.