백화점 계산원 모집에 40대 주부들이 몰리고 있다.
1일 업계에 따르면 지난달 29일 롯데백화점 안양 평촌점 채용 박람회에서 70명의 계산원 모집에 700여명이 몰렸다. 10대 1의 경쟁률이다. 롯데백화점 관계자는 “자녀를 둔 40대 이상 전업 주부들이 계산원 모집에 관심이 많다”고 말했다. 이날 채용 박람회에서는 판매, 안내, 주차 등 다양한 분야에서도 직원을 모집했지만 유독 계산원 모집에 40대 여성이 많이 몰렸다.
이는 등·하교 등을 돌보지 않아도 될 만큼 자란 자녀를 둔 40대 여성들이 물가상승 등 쪼들리는 생활 속에서 벌이를 찾아 나서고 있기 때문이라고 롯데백화점은 분석했다. 비정규직이지만 근무 여건도 그다지 나쁘지 않다. 계산원은 6시간 교대제여서 가사일을 하면서 충분히 근무할 수 있다.
신세계백화점 1000명의 계산원은 정규직이다. 신세계는 이마트와 함께 2007년 8월 계산원을 정규직으로 전환하고 주 40시간 근무와 주5일 또는 6일제를 병행하고 있다. 한자리에 계속 서서 일하는 힘든 상황을 고려해 2시간 일하면 1시간을 쉬게 해준다. 학자금 지원과 성과급 혜택도 있어 주부들에게 인기다.
신세계와 이마트는 새 점포가 개점할 때나 결원이 있을 때 수시 모집 형태로 채용한다. 경쟁률은 낮으면 7대 1, 높으면 15대 1에 달한다.
김기환 기자 kkh@segye.com

