道 “인구 절반”… 일자리 부족 해소
이·전직 맞춤 교육·창업 멘토링
채용 中企 月 최대 100만원 지원

경북도가 일자리 사각지대에 놓인 4060세대의 재취업을 돕는다. 일자리에서 퇴직하고 실직 상태에 놓인 신중년에게 새로운 직장에서 근무할 기회를 제공하기 위해서다.

경북도는 4060세대를 대상으로 한 일자리 사업을 확대한다고 27일 밝혔다. 4060세대는 지난 2월 기준 경북 인구의 48%로 절반가량을 차지한다. 하지만 청년층보다 상대적으로 일자리가 부족해 고용 사각지대에 놓여 있다.

경북도는 실직 상태인 4060세대의 재취업 대책이 필요하다고 보고 ‘4050 행복일자리 프로젝트’를 ‘4060 신중년 일자리 지원 사업’으로 확대 운영한다. 이 사업은 일자리를 잃거나 퇴직을 앞둔 근로자의 이·전직 준비를 지원한다. 사업에 참여할 수 있는 연령은 만 40~65세로 확대했다. 경북도는 지난해 신중년일자리센터 문을 열고 4060세대의 재취업을 지원하고 있다. 구직자에게 고용 서비스뿐 아니라 취업장려수당을 지원하고 교육 프로그램을 제공한다.

‘이·전직 준비 지원 사업’은 개별 구직자의 상황을 종합 점검해 맞춤형 교육을 한다. ‘행복창업 엑셀러레이팅’은 창업을 희망하는 예비창업자에게 자금을 주고 창업교육과 창업 멘토링 등을 제공한다. ‘지역특화형 협동조합 육성 사업’은 5명 이상으로 구성된 창업 희망팀을 모집해 전문가를 연계한 사업 컨설팅을 제공하고 공동 사업화 자금을 지원한다. ‘중소기업 취업지원 사업’은 중소기업에서 4060세대 신규 채용 시 중소기업에 1인당 월 최대 100만원의 인건비를 준다. 파트타임 일자리를 지원하는 소상공인에게는 1인당 월 최대 50만원을 지원한다.