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“中企 처우 나빠”… 청년 10명 중 6명 대기업 취업 원해

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상의, 직장 선호도 조사 결과

희망 초봉 3000만~3500만원 많아
청년 일자리 문제 해소 위한 과제
‘중기 근로조건 개선’ 첫손에 꼽아

고용 한파로 청년 구직자가 감소하는 가운데 청년 10명 중 6명은 여전히 대기업·공공기관 위주의 일자리를 선호하는 것으로 나타났다.

24일 대한상공회의소가 청년구직자 300명을 대상으로 실시한 ‘청년세대 직장 선호도조사’ 결과 청년들이 선호하는 직장은 대기업(64.3%), 공공기관· 공무원 등 공공부문(44.0%), 중견기업(36.0%) 순이었다. 중소기업을 선호한다는 응답은 15.7%였다.

청년들은 희망하는 신입사원 초봉에 대해 ‘3000만~3500만원 미만’이라고 응답한 비율이 39.0%로 가장 높았다. 이어 ‘3000만원 미만’(20.0%), ‘3500만~4000만원 미만’(19.0%), ‘4000만∼4500만원’(11.0%), ‘4500만~5000만원’(5.3%), ‘5000만원 이상’(5.7%) 순이었다.

최근 대기업 생산직 채용에 수만명의 청년지원자가 몰린 이유에 대해서는 ‘높은 임금과 복리후생’ 때문이라는 응답이 71.7%로 가장 높았다. ‘대기업 소속직원이라는 평판’(44.3%), ‘고용안정성’(37.3%), ‘근무시간 등 우수한 근무환경’(31.7%) 등을 꼽았다.

청년일자리 문제가 해소되기 위해서는 ‘중소기업 근로조건 개선’(46.7%)이 우선적으로 실시돼야 한다는 것이 청년들의 생각이다. 이어 ‘경기활성화정책’(40.7%), ‘노동시장 개혁’(33.3%), ‘기업투자 촉진’(24.7%), ‘일자리 미스매칭 해소’(23.0%) 등 순이었다.