대한상의, 사업 참여 기업 321개사 대상 설문조사
‘매우 만족’ 58.7% ‘만족’ 23.3%… ‘불만족’ 5.4%뿐
기업 ‘우수 인재 채용’ 청년 ‘직무 체험’ 일석이조

삼성전자, SK하이닉스, 쿠팡 등 정부의 ‘청년일경험사업’에 참여한 기업 10곳 중 8곳이 사업에 만족하는 것으로 조사됐다고 대한상공회의소가 13일 밝혔다.

대한상공회의소가 지난달 20∼27일 올해 청년일경험지원사업에 참여한 기업 321개사를 대상으로 ‘청년들의 업무만족도 조사’를 실시한 결과, 응답기업의 82%가 만족한다고 답했다. ‘매우 만족‘이 과반인 58.7%, ‘만족’이 23.3%였다. 보통’은 12.6%, ‘불만족’은 5.4%였다.

청년일경험지원사업은 청년들에게 취업이나 창업 전 미리 직무를 경험할 수 있는 기회를 제공하는 사업이다. 만 15~34세 청년을 대상으로 일경험 기회를 지원한다. 참여 청년들은 월 팀수당 180만원을 지원하는 프로젝트형, 월 최대 개인 130만원을 지원하는 인턴형 프로그램에 참여할 수 있다.

기업들은 주로 미래의 우수 인재를 채용하기 위해 사업에 참여하는 것으로 나타났다. 응답기업 66.3%(이하 복수응답)가 ‘미래 우수 인재 채용을 위해서’라고 답했다. ‘기업 인지도 향상’이 35.3%, ‘사회 공헌’(20.9%) 뒤를 이었다. 사업에 참여한 중소기업은 10곳 중 7곳 이상이 우수 인재 채용을 목적으로 사업에 참여했다.

청년 인턴 관련 기업 만족도.  대한상의 제공

광고 플랫폼 개발사 ‘마켓잇’ 관계자는 “지난 8월부터 인턴으로 뽑아서 마케팅부서에 투입했다”며 “처음에는 기업 이미지 제고 목적으로 나섰지만, 사업에 투입된 청년들의 열정에 반했고 이중 희망자를 정규직으로 채용했다”고 말했다.

강원의료기기산업협회가 운영하는 중소기업 원벡고이스트의 인턴 프로그램에 참여한 이종승씨는 “기업의 실무 경험을 통해 앞으로 남은 학업 계획수립에 많은 도움이 되었고, 중소기업이라 인지도가 낮은 기업이지만 졸업 후 취업하고 싶은 회사라는 이미지를 갖게 되었다”고 말했다.

기업들은 사업 개선사항으로 ‘지원금 및 세제 혜택 등 재정 지원(60.9%)’, ‘행정 간소화(36.5%)’, ‘포상 등 인센티브 확대(34.3%)’, ‘성공사례 공유 등 컨설팅 확대(27.9%)’ 등을 꼽았다.

대한상의 청년일경험 통합지원센터는 청년들이 직무 경험을 통해 원하는 기업에 안착하도록 참여기업 지속 발굴과 양질의 프로그램 운영을 지원할 계획이다.

하반기엔 일경험참여를 희망하는 청년을 대상으로 경영·사무, 금융·회계, 영업, 광고 마케팅, IT, 연구 개발, 생산 제조, 공공행정 등 직무별로 신청을 받아 참여기업과 매칭할 예정이다. 대한상의 관계자는 “하반기부턴 지역상의와 회원사도 참여하도록 적극 유도하고 있다”고 덧붙였다.

기업들은 별도 분담금 없이 ‘청년일경험사업 통합지원센터’를 통해 사업에 참여할 수 있다. 청년들은 사업홈페이지(https://www.work.go.kr/experi)를 통해 프로그램별로 신청하면 된다.

대한상의 인력개발사업단 김왕 단장은 “일경험이 청년뿐 아니라 기업에도 긍정적으로 작용할 수 있도록 니즈를 파악하고 지원해 나갈 계획”이라며 “역량 있는 협·단체, 대기업이 적극적으로 참여해달라고”고 당부했다.